Future Inclusief Ondernemen - diversiteit

voorzitter PMClub

Diversiteit en interculturaliteit vergroot de impact binnen uw organisatie?

De schaarste op de arbeidsmarkt creëert een economische noodzaak voor inclusief ondernemen. Hoe zorgen we ervoor dat 'diverse' talenten niet in de wachtkamer blijven? Hoe rekruteren we met een ruime blik?
Daarenboven kan de inschakeling van 'nieuwe' competenties een boost geven aan verbeteringen, aan vooruitgang en innovatie.

Samenwerken met en het managen van een divers samengestelde ploeg betekend soms grenzen verleggen, opdat elke medewerker zich minimaal gerespecteerd voelt in zijn/haar verschil. Maar anderzijds ook grenzen duidelijk stellen opdat we op basis van een goede verstandhouding en met wederzijds respect kunnen samenwerken.
Hoe breng je deze boodschap het best over en hoe zorg je ervoor dat dit ook in de praktijk werkbaar is? Welke is de meerwaarde van het werken met een divers samengestelde ploeg en/of divers klantenbestand en met welke mogelijke valkuilen moet je rekening houden?

Waar ligt de meerwaarde van inclusief ondernemen voor mijn organisatie? Hoe maak ik van diversiteit een opportuniteit?

Door meer kennis op te doen over diversiteit en interculturaliteit en over de impact hiervan op een werk- en klantgerichte situatie, kan je competenties ontwikkelen om interacties tussen de verschillende medewerkers beter in te schatten en eventuele spanningsvelden op een professionele wijze te benaderen. Omgaan met diversiteit betekent vooral bekwaamheid verwerven om de thematiek vanuit verschillende invalshoeken en visies te benaderen.

Hoe haalt ùw bedrijf voordeel uit 'inclusief ondernemen'? Sabine Lambrichts en Houssein Boukhriss vertellen u hier meer over.

Patrick Noël Vercruysse (VDAB) geeft een toelichting van het project integratie door werk. Een good practice film geeft het geheel weer.

Datum: 
donderdag, december 14, 2017 - 18:30 - 22:45
Prijs: 
145 euro/pp tenzij lid
Organisator: 
PMclub - Personnel Managers Club
Sprekers: 
Houssein Boukhriss, specialist Interculturele Communicatie en Diversiteitmanagement, Trace
Sabine Lambrichts, National manager, RiseSmart (Randstad)
Patrick Noël Vercruysse, projectmanager ‘integratie door werk’ , VDAB
Locatie:
SAN Marco Village
Boomsesteenweg 31
2627
Schelle
Belgium
Javascript is required to view this map.
Contactgegevens:

www.pmclub.be

info@pmclub.be - 03/287 00 29

Webdesign Desk02